[100% Off] Практик Global Hr: Международные Подходы &Amp; Стратегии [Ru]

Международный HR, GPHR, глобальные команды, рекрутинг, релокация, культура, компенсации, стратегия, эффективность

Added on April 21, 2026 Business 1 min read

Requirements

• Базовое понимание HR-процессов и ролей в управлении персоналом
• Опыт работы в HR, рекрутинге или управлении людьми будет преимуществом
• Уверенное владение английским языком на уровне чтения профессиональной терминологии (часть примеров и терминов будет на английском)
• Готовность выполнять практические задания и применять инструменты на своём примере

Description

Международный HR — одна из самых востребованных и высокооплачиваемых сфер в управлении персоналом. Но при этом — одна из самых сложных. Как управлять мультикультурной командой? Как организовать релокацию сотрудников в другую страну? Как избежать ошибок в международном рекрутинге и построить глобальную HR-стратегию, которая работает в разных частях мира?

На курсе «Международный HR: глобальные команды, рекрутинг и культура» вы получите системный подход, основанный на международной сертификации GPHR и опыте автора курса — Mike Pritula — в Wargaming, Preply и iDeals. Вы изучите реальные кейсы, научитесь работать с международными командами, внедрять глобальные HR-процессы и эффективно решать кросс-культурные вызовы.

Вы узнаете, как:

• Построить глобальную HR-стратегию и выстроить структуру HR-отдела в разных странах

• Привлекать и оценивать сотрудников по всему миру, проводить релокацию и сопровождать экспатов

• Управлять глобальным Performance Management и развивать таланты независимо от географии

• Внедрять международные программы обучения, использовать LMS и автоматизировать HR-процессы

• Строить отношения с профсоюзами, учитывать трудовое право в разных странах и соблюдать требования GDPR

• Создавать кросс-культурные команды и формировать инклюзивную корпоративную культуру

• Разрабатывать международные системы вознаграждения и управлять компенсациями экспатов

Этот курс сочетает теорию, практику, инструменты и шаблоны, которые можно применять сразу после прохождения. Вы научитесь говорить с бизнесом на одном языке, видеть HR через глобальную призму и выходить на новые карьерные уровни.

Программа курса:

1. Основы международного HR и глобальная HR-стратегия

2. Международный рекрутинг и релокация сотрудников

3. Управление эффективностью в международных компаниях

4. Развитие сотрудников и автоматизация обучения

5. Управление отношениями с сотрудниками и трудовые нормы

6. Международная культура и кросс-культурная коммуникация

7. Компенсации и льготы в международных HR-практиках

8. Риски, аудит и соответствие требованиям (GDPR, Safe Harbor и др.)

Этот курс включает использование искусственного интеллекта. Он обеспечивает передовые знания и новейшие практики.

Этот курс включает промоакцию.

Важно:

На Udemy вы проходите курс без проверки домашних заданий, возможности скачивания презентаций и без получения диплома Mike Pritula Academy.

Author(s): PapaHR ⇢ 1.6M+ Enrollments • 500+ HR Courses • 30 Languages AI in HR | Analytics | Talent | Comp&Ben | HRCI | SHRM-CP | PHRi